台灣最大直營連鎖童鞋店-布布童鞋竹北自強假日工讀生

培育人才優勢 1.我們相當重視員工休息與休假的安排。 2.我們重視每一位工作夥伴的意見、想法與感受。 3.升遷制度透明，我們希望每一位同仁學到的不只是外場的服務或內場的專業，更多的是管理相關的專業，讓同仁職涯規劃上更有目標。 5.我們相信有舒適的工作環境、才會有快樂的工作品質，讓每位同仁感到舒服愉快，一直都是我們的目標。 外場 1. 桌邊服務(代烤)、解決顧客疑問、給予餐點建議。 2. 紀錄客戶資訊，喜好與需求 3. 開店前的準備工作 4. 顧客餐畢後之環境清潔。 5. 其他主管交辦事項 工作環境 簡單的說歡樂的工作氣氛不只是建立在我們與客人的互動，同事間的互相幫助與關心也是相當必要的一件事情。 透過新人培訓計畫與在職教育訓練，我們的目標是創造一個專業、自信且快樂的整體工作環境。

工作內容Check⬇️ • 按照教育流程，提供顧客專業的用餐服務 • 保持環境整潔，提供舒適的用餐環境 • 主動追求良好工作品質與效率 福利Check⬇️ • 勞工基本保障：享有勞保、健保、勞退 • 獎金：全勤獎金、考核獎金、約聘獎金 • 新進職前訓練、在職教育訓練 •不定期員工聚餐、員工生日餐、介紹獎金

【 MOS摩斯漢堡 關新店】 本職缺歡迎青少年.高中生.大學生.新鮮人.二度就業.退休夥伴，無經驗可！兼職可！ 💗想訓練自己反應速度、磨練工作經歷，只要你有興趣都歡迎加入！ 🙋‍♂️本職缺可以配合2年（或以上）者優先錄取，直接到現場填寫店舖履歷有機會立即面試 🍔本門市有徵「短期夥伴」，因準備入職資料的前置作業較長，最少需配合4～6個月才會錄取！避免浪費雙方時間，請求職者斟酌考慮！ ✅工作地點： 摩斯漢堡關新店 ➠近新莊車站走路5分鐘、騎車2分鐘 ➠公車站牌：日光燈站走路6分鐘 ✅工作內容：收銀服務、材料準備、漢堡製作、環境清潔、整貨理貨……及其他主管交辦事項。 ✅工作待遇： 時薪 183～226元 ➠定期檢核，依能力調整薪資 ➠22:00～06:00加發早夜津貼$45/時 ➠依政府「勞基法」調整基本薪資 ✅排班時間： 05:00-23:00 任選時段 ➠區間內排班4～8小時 ➠排班時間彈性、可配合課表、可面議 ✅員工福利： 1.勞，健保 | 勞退提撥 2.國定假日出勤加倍薪，夜班津貼+45元/hr 3.員工制服，會員卡 | 每日餐飲優惠，每月免費餐券 4.生日，端午，中秋禮金 | 旅遊補助 5.年度健康體檢

製作餐點、出餐、打烊 ‼️做完即可下班‼️ 皆有sop！易上手！ 唯一條件：「出缺勤正常！無不良嗜好！」

【工作內容】 1.外場接待、餐點介紹、點餐等顧客服務。 2.無經驗可，願接受全新培訓。 3.🧡一顆真誠的心🧡 【薪資】 ★本薪190元起~216元。 ★若當月工時滿65小時以上，每小時另核發15元津貼，實領190+15至216+15元。 ★另有計時幹部職缺，等您來挑戰！😃😃 【公司福利】 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金。 按當年度營業績效做為提撥依據，再依年資比例與工作表現計算核發，農曆年前發放。 2.推薦獎金。 3.三節禮金(春節、端午、中秋)。 4.春節初一至初三出勤獎金。 5.配合調度支援獎金。 6.不定期專案項目獎金。 7.員工小確幸禮品： 不定期發放公司新上市販售宅配商品或其他，如：季節商品(中秋月餅)、聯 名商品(XO醬乾拌麵、師園鹹酥雞、蝦皮誠實豆沙包、四大天丸)…等等。 ◆休閒類 1.年度春酒。 2.不定時聚餐活動。 ◆ 保險類 1.勞保。 2.健保。 3.勞工退休金提撥。 4.團保。 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪。 2.員工制服：內外場/主管級。 3.免費員工膳食。 4.員工消費八折折扣。 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓。 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考核調薪,採員工自由報名參加，我的未來我做主。 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有補助，檢查項目需符合供膳人員與一般勞工體格檢查。 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼。 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制。 2.法定特休假。 ◆◆◆◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更!! ◆◆◆◆

前臺：收銀.製作飲料.巡視客席 後台：製作商品. 共識：前置準備.包餐點.出餐點 .