【水上】晨間理貨05:30-08:30

收取貨物。分類商品。進行包裝程序。疊好貨物 （小型商品）

工作內容👉 貨物整理分類/上貨下貨/堆疊貨物📦 ✔️無經驗🉑️ ✔️週休二日 ✔️可兼職 大夜班: 週領195 月 領200 B:時段 02:00～07:00 02:00～08:00 02:00～09:00 (時間會依照貨量提前或延後) 【聯繫時間】 早上 請撥打 0933788955 陸先生 晚上 請撥打 0933788875 吳先生

收取貨物。分類商品。進行包裝程序。疊好貨物 （小型商品）

工作內容: 【工作內容】 貨物整理分類/上貨下貨/堆疊貨物📦 (時間會依照貨量提前或延後) ✔️無經驗🉑️ ✔️週休二日 ✔️可兼職 【工作時段】 中班時薪 190元 A時段:13:00-22:00 B時段:16:00-22:00 C時段:18:00-22:00 【聯繫時間】 早上 請撥打 0933788955 陸先生 晚上 請撥打 0933788875 吳先生 派工地點為國內知名物流公司

貨物整理分類/上貨下貨/堆疊貨物 ✔️可兼職 ✔️無經驗可 月 領 201/1H 週 領 198/1H 【工作時段】 大夜班 時段:00:30-08:00 早上 請撥打 0933788955 陸先生 晚上 請撥打 0933788875 吳先生 (結束時間依貨量提早或延後)

倉庫收貨.點貨.倉庫整理.貨品理貨人員.貨品點貨人員.宅配貨品出貨.貨品點貨出貨

🦐歡迎無經驗者**歡迎二度就業🦐 . 智取店門市工作內容 1. 包裹收寄、搬運、盤點、理貨、上架等 2. 維持門市作業區環境、清潔維護作業 3. 智取店為無人商店，有跑點需求(少數區域除外) (早班/全班)兼職人員每日工作門店會分在3-6間門市排班 (晚班)兼職人員每日工作門店會分在1-3間門市排班 (多數區域為2間以內) 4. 須配合蝦皮店到店工作內容調整 5. 偶爾須配合鄰近有人店門市支援 . 班別 🟢早班時間：07:00-11:00 🟢晚班時間：18:30-22:30 ▶時間都有可能會因貨物量多與少做調整 . 薪資待遇 ▶時薪 $198/H(內含津貼) ▶晚班時薪 $218/H （內含晚班津貼，視情況延長津貼時間） ▶發薪日為隔月15號 ▶只能薪轉本人帳戶，無法領現 ▶提供完整線上或實體教育訓練及實體店面實習考核，皆有計薪 . 休假制度 排休制 (依照門市與個人可配合時段)

【工作內容】 1. 協助處理商業營業登記、公司註冊等行政作業 2. 協助處理其他行政作業 3. 主管交辦事項 【應備條件】 1. 大學會計、經濟等相關科系背景 【工作時間】 1. 全遠距上班，需自備筆電 2. 彈性排班，每次排班2小時 3. 每週原則上工作時間不超過10小時 4. 時薪起薪190元，有績效制度可根據績效調漲

📍依法投保📍交通補貼 🏷️智取店工作內容： 1. 包裹收寄、搬運、盤點、理貨、上架等 2. 維持門市作業區環境、清潔維護作業 3. 智取店為無人商店，有單日跑點需求(單日跑點1-5間門市) 4. 須配合蝦皮店到店工作內容調整 5. 須配合鄰近有人店門市支援 【提供完整教育訓練及店面實習(皆有支薪)】 💰2025/1/1起 時薪190元+津貼8元＝198元 晚班津貼$20=時薪218 🕖上班時間： 早班－ 07:00 - 11:00 晚班－ 18:30 - 22:30(晚班另有津貼+$20) ⚠️特別注意： 一律電話面試 🔺需能搬重10-15KG 🔺需跑3-5家店 🔺一周至少排4天(假日需要配合唷) 🔺僅長期(至少4個月以上) 🔺發薪日為隔月15號 🔺只能薪轉本人帳戶，無法領現 🔺長期輪班人員提供勞健保(兼職人員健保可不保) --------------------- 🙏🏻因每天都有面試，故門市缺額會隨時有變動 🔺如果您想盡快上工、想找穩定的工作，點選『立即應徵』，將盡速為您安排🔺 📢有勞保、安心求職 無收取任何服務費仲介費抽成

📍依法投保 🏷️有人店工作內容： 1.協助區經理執行門市營運、維護 2.負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨等 3.負責商品銷售、上架排面、進貨、補貨 4.提供顧客接待、收銀結帳等服務 5.維持門市作業區環境、清潔維護作業 6.需配合調店、門市支援 【提供完整教育訓練及店面實習(皆有支薪)】 🕖上班時間：固定班別 早班－(需配合以下兩個時段排班) 11:00 - 15:00 10:30-1700 或 11:00 - 17:30 晚班－(需配合以下兩個時段排班) 18:45 - 22:45 16:15 - 22:45 長期輪班－(需配合以下兩個時段排班) 早班：11:00 - 19:30 晚班：14:15 - 22:45 ⚠️特別注意： 一律電話面試 🔺需能搬重10-15KG 🔺需跑3-5家店 🔺一周至少排4天(假日需要配合唷) 🔺僅長期(至少4個月以上) 🔺發薪日為隔月15號 🔺只能薪轉本人帳戶，無法領現 🔺長期輪班人員提供勞健保(兼職人員健保可不保) --------------------- 🙏🏻因每天都有面試，故門市缺額會隨時有變動 🔺如果您想盡快上工、想找穩定的工作，點選『立即應徵』，將盡速為您安排🔺 📢有勞保、安心求職 無收取任何服務費仲介費抽成

【工作內容】 1. 協助處理公司韓國醫美事業 2. 可能須到韓國現場與當地人溝通 3. 協助與廠商溝通 4. 協助處理其他行政作業 5. 主管交辦事項 【應備條件】 1. 大學韓文相關科系背景 2. 具備韓文聽說讀寫能力 【工作時間】 1. 全遠距上班，需自備筆電 2. 彈性排班，每次排班2小時 3. 每週原則上工作時間不超過10小時 4. 時薪起薪190元，有績效制度可根據績效調漲

【工作內容】 1. 協助召開記者會事宜、發新聞稿、新聞通知 2. 協助處理行政作業 3. 主管交辦事項 【應備條件】 1. 大學新聞、廣電相關科系背景 【工作時間】 1. 全遠距上班，需自備筆電 2. 彈性排班，每次排班2小時 3. 每週原則上工作時間不超過10小時 4. 時薪起薪190元，有績效制度可根據績效調漲

【工作內容】 1. 協助研發科技產品 2. 協助處理行政作業 3. 主管交辦事項 【應備條件】 1. 大學電子電機或化工相關科系背景 【工作時間】 1. 全遠距上班，需自備筆電 2. 彈性排班，每次排班2小時 3. 每週原則上工作時間不超過10小時 4. 時薪起薪190元，有績效制度可根據績效調漲

【工作內容】 1. 協助寫狀紙、擬契約等法律文書作業 2. 協助處理行政作業 3. 主管交辦事項 【應備條件】 1. 大學法律相關科系背景 【工作時間】 1. 全遠距上班，需自備筆電 2. 彈性排班，每次排班2小時 3. 每週原則上工作時間不超過10小時 4. 時薪起薪190元，有績效制度可根據績效調漲

餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

★【兼職同仁福利】 1.23：00~06：00出勤上班，享夜班津貼每小時加發45元 2.國定假日出勤加倍薪 3.通過檢定考即可調薪 4.部份職級當月出勤時數達120小時(含)以上享加發金 5.完善員工保障(享勞/健保、勞退提撥) 6.團體保險(意外傷害/意外醫療險) 7.職福會旅遊補助(依服務年資與時數規定給予補助) 8.生日禮金、端午禮金、中秋禮金 9.員工餐飲優惠 10.關係企業家電享員工優惠價 餐飲外場： ．負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 ．將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 ．後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備不同餐點所需要的食材。 ．協助測量食材的容量與重量。 ．負責擺盤、打包外帶服務。

⇢櫃檯前場 ●協助顧客點取餐及收銀結帳 ●介紹飲品與銷售 ●飲品調製、及原料準備 ●維持吧檯設備及環境整潔維護 ⇢後場： ●煮茶及配料製成 ●清理環境、設備及餐具 ●庫存整理和收納 五桐號民雄店需要強力人才 對餐飲服務有熱忱具親和力 個性積極主動、負有責任感、適應力好 💢⛔️短期勿試浪費彼此寶貴時間

➤+好友@081zpqqp【截圖應徵職缺+姓名+電話】 ➤+好友連結 : https://lin.ee/Eycld3O ➤【手機預約】0968-932-170莊先生 ⭐ 加入後，截圖並留下您的大名與聯絡電話，優先為您安排面試！ 這是一個快速進步的機會！別再猶豫，立即加入我們的團隊，一起挑戰高薪！ 穩定高薪、超值福利，就等你來！ ⭐⭐面試即送500元獎金⭐⭐ ✅【應徵職缺】蝦皮倉儲專員 ✅【工作時間】 ●早班: 09:00~18:00 ●晚班: 16:00~01:00 ●大夜班: 24:00~09:00 ✅【工作內容】 ●負責貨物進出、理貨及異常包裹處理！ ●解決每日現場作業異常，確保作業順利進行。 ●帶領 10人小組，確保每日作業進度達標！ ●執行主管交辦的其他事項，保持高效運作。 ✅【工作地點】：嘉義縣大林鎮大埔美園區三路 ✅【獨特福利】 ●面試即送 500元獎金！ ●起薪 35000以上 (皆依照過往經歷調整) ●每月排休制度，按當月紅字排班，保障休假。 ●年終獎金-依照公司每年營收營運，且會參照個人績效給予 ●年度調薪-依照公司每年營收營運，且會參照個人績效給予

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